中共中央、国务院印发的《关于促进民营经济发展壮大的意见》强调，“全面贯彻信任、团结、服务、引导、教育的方针，用务实举措稳定人心、鼓舞人心、凝聚人心，引导民营经济人士弘扬企业家精神”，可望成为促进民营经济人士健康成长的“及时雨”和升腾民营经济发展温度的“催化剂”。

企业是发展市场经济的主力军，企业家是引领企业发展的关键人。

深圳、温州、青岛、晋江等地经验表明，哪里有优越的营商环境，哪里关心企业家成长、善待企业家群体，哪里就有层出不穷的优秀企业，哪里的经济发展就充满生机和活力。

就此而论，尊重企业家、珍惜企业家、礼遇企业家是遵循市场经济规律的应有之义，是落实“两个毫不动摇”的重要内容，是实现经济持续增长和创新发展的逻辑起点，是一个国家、一个地区最核心的营商环境。

当前，我国民营经济发展信心不足、积极性不高等突出问题，归根结底是因为一些地方善待企业家不够、相关经济政策连续性稳定性可预期性不强、营商环境不优所致。

因此，任何一个地方都应该着眼长远发展，营造尊重企业家、珍惜企业家、礼遇企业家的良好政治生态、社会导向、商业文明和人文氛围，打造国际化、法治化、市场化营商环境，最大限度鼓励支持本地企业成长壮大，最大范围吸引汇聚外来企业扎根发展，持续增强经济发展动能和后劲。

尊重企业家，关键在于信任并平等友善对待企业家。

职业不分贵贱，人格全民平等。广大企业家来自于人民，植根于社会，时代造就，国家成就，天然不是外人、坏人和敌人。各级党员干部应该强化法治思维，树立平等意识，摒弃特权思想，摆正公仆身份，破除时时处处以官为尊、以官为贵、以官为荣的价值观地位观，纠正“无商不奸”“为富不仁”“为仁不富”等认知偏见，防止把民营企业家等同资本家的错误倾向，共同培育尊商、重商、护商的精神文明、社会文化和商业生态，像尊重科学家那样尊重企业家，化身“店小二”，当好“服务员”，友好与企业家交往，虚心向企业家学习，竭诚为企业家服务，形成亲清政商关系，让经商办企业成为全社会尊崇的职业。

千军易得，一将难求。广大企业家历经商场锤炼、市场考验，成才不易、成功尤难，大都是敢闯敢干、创业创新、务实踏实、克勤克俭的卓越人才，是扎根一域、沉潜一行、专注一业、造福一方的优秀精英，是关乎企业成败、经济兴衰、社会安稳的稀缺资源，需要倍加珍惜与善待。

各级各地重点要聚焦民营企业普遍关切，真诚回应广大民营企业家的顾虑和焦虑，在政治上、舆论上要把民营企业家当“自己人”，引导全社会客观正确全面认识民营经济和民营经济人士，保持善意，杜绝敌意，坚决抵制那些否定、怀疑、污名化民营企业和民营企业家的言论，提振民营经济发展士气和信心；在思想上、感情上要体谅民营企业家干事创业的艰难困苦，将心比心，换位思考，积极为民营企业家排忧解难、救急纾困、保驾护航，充分包容民营企业家创新创造的积极性，团结广大民营经济人士；在政策上、工作上要鼓励支持民营企业和民营企业家健康成长，对民营企业和民营企业家的轻微违法行为实行包容审慎监管，教育在先，引导在前，促其诚信守法而不求全责备，让其合规经营而不过度执法，最大限度保护生产力。

在生产要素自由流动的当下，优秀人才“用脚投票”，优势企业择地发展。哪儿尊商惠商安商的服务环境好，哪儿有梦可期、有钱可赚、有利可图的投资机会多，哪儿就能形成招商引资、聚才留人、竞进争先的发展优势。因此，礼遇企业家已日益成为彰显一个地方一个国家重视支持民营经济发展壮大的“风向标”，并成为左右区域竞争、国际竞争的“胜负手”。

有鉴于此，各级各相关部门应正视广大企业家尤其是民营企业家在经济社会发展中的重要作用，真正把企业家当成创业创新的闯将、发展经济的骨干、造福社会的英雄、服务民生的功臣，肝胆相照，风雨同舟，荣辱与共，厚爱企业家群体，提升企业家地位，关切企业家诉求，维护企业家权益，尊重企业家智慧，弘扬企业家精神，褒奖企业家标兵，做到有求必应、有忙必帮、有善必赏、有功必奖，让广大企业家更有尊严感、价值感、安全感、归属感、责任感，保持富而有责、富而有义、富而有爱的良好形象。

国以才兴，业由才广。一个地方对待企业家的高度和态度，往往决定一个地方经济发展的速度和温度。尊重、珍惜、礼遇企业家绝不能当成一时的权宜之计，必须作为永恒的发展之道。

肖旭，十堰市工商联主席